守正创新 笃行致远 打造职教发展“新高地” | 新职教法大家谈​

编者按：《中华人民共和国职业教育法》已由第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十四次会议于2022年4月20日修订通过，自2022年5月1日起施行。根据市教育局等10部门《关于做好2022年淄博市职业教育活动周相关工作的通知》要求，为更好地宣传、贯彻和落实新修订的职业教育法，充分认识修订的时代意义和内涵特征，深刻把握职业教育法的新变化、新亮点，市教育局组织全市各位教育局长和职业院校书记、校长从不同角度和工作维度，阐述对新职业教育法的理解和落实。今天开始推出“落实新职教法大家谈”系列文章，以资学习借鉴，推动全市职业教育高质量发展。

守正创新   笃行致远  

打造职教发展“新高地”

临淄区教育和体育局党组书记、局长 张成刚

5月1日，新修订的《中华人民共和国职业教育法》正式颁布实施，该法系统总结了职业教育改革发展的政策举措和实践成果，从职业教育的类型定位、基本内涵、条件保障等多方面作出了重大的制度性规定，这是深入贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央、国务院关于职业教育改革发展决策部署的成果，是我国职业教育发展的结晶，标志着我国职业教育步入了依法治教的新阶段。

近年来，临淄区认真贯彻落实国家省市关于推进职业教育发展的部署要求，牢固树立抓职业教育就是抓经济、抓就业、抓民生、抓发展的指导思想，以创办人民满意的职业教育为目标，注重加强内涵建设，实施全面提升工程，推进产学研深度融合，全面提高教育教学质量，成功创建山东省职业教育改革发展明显区，临淄职业教育在较高平台上实现了高质量发展。下一步，临淄区将把《职业教育法》的颁布实施，作为职业教育创新发展的又一次契机，统筹谋划，通过加强高水平学校建设，实现中高职贯通培养，为经济社会发展储备更多高素质技能型人才，全面擦亮临淄职教品牌。

一是持续发力、优化结构，构建日趋完善的职业教育体系。一方面，充分发挥临淄区职业教育联席会议制度作用，召开山东省高水平中等职业学校建设启动会，积极协调区内相关部门力量，确保淄博市工业学校高水平学校及特色化专业建设项目顺利启动、扎实推进。另一方面，在全力做好山东省高水平中等职业学校建设工作的同时，通过合作举办五年制高职教育，构建我区完善的职教体系，提升人才培养质量，为全区加快新动能培育提供强劲的人才智力支撑，更好地服务于区域经济社会发展。

二是探索研究、多措并举，建立特色鲜明的中职管理体制。在队伍建设方面，我们将认真落实《临淄区职业院校五项办学自主权实施细则》，严格教职工核编定岗工作，探索符合职业学校教师行业特点的教师招聘办法。健全教师激励机制，用好职称评聘、分级聘任等相关政策，严格教师评聘、聘期管理，激发教师队伍建设“一池春水”。在完善体制方面，努力适应新时代职业教育改革要求，从规范学校管理、深化教学改革、完善制度体系、健全运行机制、实现学校健康可持续发展上做好工作，建立具有鲜明中职特色的管理体制，助力临淄职业学校健康、快速、持续发展。

三是深化改革、校企合作，不断延伸产教融合深度和广度。第一，聚焦临淄区“四新”产业需求，以服务企业转型升级改造，紧跟企业人才需求结构变化，强力推进专业建设，建立产业结构动态调整驱动专业改革的长效机制，构建以学业水平测试、技能分级认定、职业资格考试、各级技能大赛、过程评价为抓手的多元化评价体系，提高职业学校教学质量，让更多的本土毕业生成为扎根临淄、服务临淄、奉献临淄的高素质技能人才。第二，加快淄博市工业学校省高水平中职学校项目建设进度，稳步推进规划投资6.1亿元的一期工程及规划投资4.2亿元的实训基地建设，积极稳妥推进占地316.7亩的高水平中职学校二期工程，进一步改善职业学校办学条件。第三，从专业设置与优化、课程体系、备课方式、课堂教学方法、教学评价体系等方面推行系列改革，加大产教融合、校企合作力度，深化产学研融合发展，培育产教融合型企业，促进职业学校更高水平办学、更高质量发展。

2022年是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划的关键一年，也是全省推进提质培优、建设职教高地的收关之年。面对职业教育发展的新形势、新机遇和新挑战，临淄区将立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，为全省职业教育高质量发展贡献“临淄担当”，打造“临淄经验”，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。